Alkalmazottból menedzser
Hosszú távú karrierlehetőségeket keres, szeretne felelősséget vállalni és saját csapatot vezetni? Írja meg sikertörténetét az OMS Retailnél. Rendszeresen fejlesztjük motivált munkatársainkat, és támogatjuk őket karrierútjukon. Szívesen látunk új arcokat is, akik projektcsapatainkhoz csatlakozhatnak csapatvezetőként a raktározás, az üzleten belüli kiszolgálás vagy az ESL-berendezések területén! Tudja meg, hogyan állítjuk kihívások elé és támogatjuk Önt, és hogyan érhetünk el együtt nagyszerű dolgokat.
A következő karrier lépcsőfok vár rád
Az Ön feladata csapatvezetőként
- Kommunikáció ügyfeleinkkel: Ön az első kapcsolattartó a helyszínen, előzetes megbeszéléseket folytat, frissítéseket ad, és szakszerűen képviseli az OMS Retailet.
- Csapatod vezetése és motiválása : A projekttől függően 10-70 alkalmazottat irányítasz, képzed és támogatod őket, és produktív, motiváló környezetet teremtesz.
- Felelősség a projekt sikeréért: Legyen szó leltárkészítésről vagy ESL telepítésről - Ön biztosítja a zökkenőmentes folyamatokat, az ütemtervek betartását és az ügyfelek elégedettségét.
Az Ön útja a vezetéshez
Az OMS Retailnél kétféleképpen indulhat vezetői pozícióban: vagy új csapattagként, vagy a meglévő csapatból fejlődve.
Csapatvezetőként bizonyos előfeltételekkel rendelkezik, vagy hajlandó megtanulni azokat: Ön a központi kapcsolattartó pont ügyfeleink számára, főként a német nyelvű országokban, ezért jól kell tudnia németül. Feladatai közé tartozik továbbá a munkatársak irányítása, a konfliktuskezelés és vállalati értékeink példamutatása.
Ha szívesen vállal felelősséget, és van tehetsége a struktúrához és a szervezéshez, akkor várjuk, hogy találkozzunk Önnel, és támogassuk Önt ezen az úton.
Munkatársaink ajánlásai
Roxana-Maria Panait, projektmenedzser
"2016 óta dolgozom az OMS Retailnél, és azóta csoportvezetőből projektmenedzserré fejlődtem. Leltárasszisztensként kezdtem. Különböző képzésekkel és német tanfolyamokkal támogattak ezen az úton. A munkámban azt szeretem a legjobban, hogy különböző embereket ismerhetek meg, és együtt dolgozunk azon, hogy a nap végén elégedettek legyenek a vásárlóink."
Corina Mihailescu, csoportvezető
"4 éve vagyok csapatvezető. Ezt megelőzően azonban már 2017 óta dolgoztam itt leltárosként. A vállalat tanfolyamokon, megbeszéléseken, workshopokon és szemináriumokon keresztül támogatott a fejlődésemben a vezetőképzéssel kapcsolatban."
Madalin-Florin Nicolae, csoportvezető
"2023 februárja óta vagyok csoportvezető az OMS Retailnél, de 2020 augusztusában kezdtem leltárosként. Egyedül jöttem, és 3 napon belül már egy 15 fős csoporttal barátkoztam. Azt szeretem a legjobban, hogy nincs monotonitás a munkában. Mindig mozgásban vagy: Soha nem ugyanaz az utca, soha nem ugyanaz a város, soha nem ugyanaz az üzlet, ahol leltározok".
Menedzsmentfejlesztés az OMS Retailnél
Értékeink és vezetői elveink
Csapatvezetőként Ön képviseli értékeinket mind az ügyfél, mind a csapata felé. Ennek során mindig a vezetői elveink szerint jársz el:
- Bizalomépítés
- Érzelmi intelligencia megélése
- Siker a felelősségvállaláson keresztül
- Világos kommunikáció
- Vállalkozói vezetés
Jelenlegi üres álláshelyek
Együtt alakítjuk a jövő kiskereskedelmét - és az Ön szakmai jövőjét! Fedezze fel az izgalmas feladatokat és fejlődési lehetőségeket. Jelentkezzen most közvetlenül online.
