Voilà ce que nous sommes en tant qu'employeur !

Pourquoi OMS Retail ?

Notre culture d'employeur

Nous sommes des experts de la vente au détail. Depuis plus de 20 ans, nous parcourons les surfaces de vente de nos clients et réalisons des prestations de haute qualité qui suscitent l'enthousiasme. Nous savons que la clé de la satisfaction des clients est le bonheur des collaborateurs. C'est pourquoi nous travaillons tous les jours à enthousiasmer nos collègues* et à créer une culture moderne dans laquelle les idées peuvent s'épanouir. Chez OMS Retail, chacun peut choisir une voie qui lui correspond, évoluer selon ses aspirations et contribuer activement à notre mission commune.

Lis-le toi-même !

Nous pouvons te dire beaucoup de choses - mais que disent nos collaborateurs ?

Przemyslaw Dziadek, chef de projet Pologne :

"L'équipe d'OMS Inventuren est incroyablement professionnelle et motivée. Nous travaillons en étroite collaboration et nous nous soutenons mutuellement afin d'obtenir les meilleurs résultats pour nos clients. La collaboration se caractérise par l'ouverture, la communication et le respect".

Ronja Bechtloff, responsable de la réussite des clients

"Dans notre équipe, l'ambiance est familiale. Nous avons des hiérarchies plates, nous pouvons tout demander à n'importe qui et les échanges taquins ne manquent pas non plus, bien sûr. Et pourtant, chacun comprend sa place, accepte et respecte l'autre".

Sophia Hoffmann, généraliste RH

"J'aime travailler chez OMS Inventuren, car l'entreprise crée une atmosphère de travail agréable et accorde une grande importance à un fort esprit d'équipe. De plus, il y a de nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel, ce qui est très important pour moi".

C'est ce que nous défendons

Notre culture des valeurs

Nos valeurs sont le fondement d'une collaboration réussie. Elles relient des équipes de différents pays et cultures en une communauté forte qui, ensemble, façonnent activement l'avenir du marché européen de la vente au détail :

Own your ship (responsabilité personnelle)
Géants de la mise en œuvre (dynamisme)
Planifier pour atteindre l'objectif (fiabilité)
People Ambassador (empathie)
Always Day One (esprit d'innovation)

En savoir plus sur la culture des valeurs vécues

Voici comment tu travailles chez nous

Pour nous, c'est une évidence :

La flexibilité du temps de travail : chez nous, tu as des horaires de travail de base de 9h00 à 14h00 ainsi qu'un travail mobile deux jours par semaine.
L'environnement de travail : nos bureaux sont modernes et tu disposes d'un équipement de pointe pour travailler.
La hiérarchie : elle est très plate, ce qui te laisse une grande liberté d'action et d'organisation.
L'équipe : nous sommes un groupe motivé et plein d'humour qui se soutient mutuellement.
Le droit aux vacances : chez nous, tu as droit à 30 jours de vacances par an.