Talent vinden. Potentieel ontwikkelen.

Werken bij Personeelszaken

Ons HR-team combineert een breed takenpakket: van salarisadministratie en werving tot efficiënte onboardingprocessen en professionele HR-ondersteuning. Op vijf locaties zorgen we ervoor dat onze medewerkers de best mogelijke begeleiding en ondersteuning krijgen. We combineren strategisch denken en duidelijke KPI's met een hoge mate van menselijkheid en creëren een werkomgeving waarin iedereen zich volledig kan ontplooien.

Naar de openstaande vacatures

"Als ik OMS Retail in één woord zou moeten beschrijven, zou het dynamisch zijn".

Echte inzichten van ons HR-team

Sophia Hoffmann maakt al meer dan drie jaar deel uit van het HR-team en heeft samen met onze HR-directeur Nina-Christin Gebken een sleutelrol gespeeld bij het vormgeven en ontwikkelen van de afdeling. Het team is nu aanzienlijk gegroeid: 10 medewerkers op vijf locaties in Europa, waaronder recruiters, HR generalisten en HR payroll specialisten.

Sophia beschrijft de werkomgeving bij OMS Retail als dynamisch en divers. Bekijk de video om te zien wat ze nog meer te vertellen heeft over de bedrijfscultuur en haar dagelijkse (werk)leven.

Missie en kerntaken

Wat je doet in het team Personeelszaken

We begeleiden talenten op hun weg naar een succesvolle rol als werknemer

Uitmuntend in personeelsmanagement

De kern van ons werk is om van sollicitanten werknemers te maken - en om de best mogelijke omstandigheden voor hen te creëren, zodat ze met plezier voor ons werken. We zorgen voor onze vaste collega's op onze locaties in Hongarije, Roemenië, Cyprus, Polen en Duitsland en voor tot 1000 projectmedewerkers tijdens het piekvoorraadseizoen.

Een typische werkdag bij HR

Rekrutering, ondersteuning en salarisadministratie: Alles uit één bron

Onze HR-expertise in een oogopslag

Werven

Onze recruiters maken geschikte personeelsadvertenties, voeren gerichte gesprekken en vinden precies de juiste kandidaten voor ons.

Personeelsondersteuning

Onze HR generalisten zorgen voor het opstellen van contracten, onboarding en alle centrale taken om ervoor te zorgen dat nieuwe werknemers de best mogelijke start maken.

HR Salarisadministratie

Onze HR Payroll Specialisten zorgen ervoor dat salarissen, onkosten en meldingen correct en op tijd worden verwerkt. Dit doen we met het Personio-systeem.

Wat je toekomstige collega's zeggen over hun werk bij OMS Retail

Stemmen van HR-medewerkers

Sophia Hoffmann, HR Generalist

"Het team van OMS Retail kenmerkt zich door een hoge mate van professionaliteit en sterke betrokkenheid. Onze samenwerking is gebaseerd op vertrouwen en wederzijdse ondersteuning. Elk teamlid brengt zijn sterke punten in en we werken samen om onze doelen te bereiken."

Past perfect

Je past bij ons als ...

  • ... je werkt graag met mensen en wilt een echte contactpersoon zijn.
  • ... je hebt een goed gevoel voor verschillende persoonlijkheden en situaties.
  • ... wil je actief meewerken aan het vormgeven van nieuwe HR-processen.
  • ... werk je samen met gespecialiseerde afdelingen op een partnerschappelijke en oplossingsgerichte manier.
  • ... benader je elke taak met nieuwsgierigheid en motivatie volgens het motto "Altijd dag één" - zonder te zeggen "We hebben het altijd al zo gedaan!".
U profiteert hiervan

Voordelen voor werknemers

Balans tussen werk en privé

We hebben mobiel werken, flexibele werktijden en 30 vakantiedagen per jaar.

Meer lezen

Onze kantoorcultuur

Vlakke hiërarchieën, een goede sfeer op kantoor en geweldige teamevenementen.

Alle info

Financiële voordelen

Profiteer van financiële voordelen, exclusieve bedrijfsvoordelen en kinderopvangtoeslag.

De voordelen

Deine Benefits bei OMS Retail auf Projekten

Voor uw gezondheid

We bevorderen je mentale en fysieke gezondheid en je voeding.

Over de maatregelen

Kom bij het team!

Huidige vacatures

Samen geven we vorm aan de retail van morgen - en aan jouw professionele toekomst! Ontdek spannende taken en ontwikkelingsmogelijkheden. Solliciteer nu direct online.

Naar de vacatures

Dit kan je ook interesseren

Meer van OMS Retail

Inzichten van Nina, directeur HR

Flexibiliteit en evenwicht tussen werk en privé

Wat verwachten werknemers vandaag de dag - en hoe kunnen we aan deze behoeften voldoen? Krijg waardevolle inzichten van onze HR-directeur over dit onderwerp.

Naar het artikel

Alles wat je moet weten over toetreding tot OMS Retail

6 vragen na 6 maanden

Ontdek uit eerste hand hoe werknemers hun ervaring na de eerste zes maanden zouden beschrijven: In ons formaat "6 vragen na 6 maanden".

Naar de rapporten