Geef samen met ons vorm aan uw professionele toekomst. Ontdek spannende taken, flexibele werkmodellen en reële ontwikkelingsmogelijkheden - op onze locaties of direct bij klanten in heel Europa.
Jouw carrièrepad bij OMS Retail
Ben je niet zomaar op zoek naar een baan, maar naar een professionele uitdaging met perspectief? Start dan je carrière bij OMS Retail - jouw full-service dienstverlener voor personeelsintensieve taken in de retailsector. Of het nu gaat om inventarisatie, de introductie van digitale prijskaartjes, visual merchandising of retail consulting - wij werken voor onze klanten in heel Europa en bieden een breed scala aan carrièremogelijkheden in een toekomstgerichte branche.
Van key account management, IT en boekhouding tot marketing en projectmanagement tot operationele activiteiten direct op locatie: profiteer van een dynamische werkomgeving, gevarieerde projecten en echte speelruimte. Start je professionele toekomst waar vertrouwen, teamgeest en innovatiekracht samenkomen - bij OMS Retail. Ontdek nu onze actuele vacatures en maak deel uit van een toegewijd team dat actief vorm geeft aan de retail van morgen.
Wat ons onderscheidt als werkgever
Samen geven we vorm aan de retail van morgen - duurzaam, efficiënt en met de ambitie om altijd het beste van onszelf te geven. We ontwikkelen innovatieve concepten en maken indruk op onze klanten met hoogwaardige diensten. Heb je interesse om de toekomst van retail mee vorm te geven? Hier vind je meer informatie over onze bedrijfscultuur, onze kernwaarden, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en persoonlijke inzichten in het dagelijkse werk bij OMS Retail.
Duaal studieprogramma, instapfuncties en ervaren specialisten
Wil je je eerste praktijkervaring opdoen, wil je je carrière starten of heb je al enkele jaren ervaring en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging als specialist of manager? Hier vind je een overzicht van de verschillende instroommogelijkheden bij OMS Retail.
Werken met Reizen: werk en ontdek Europa
Wil jij daar zijn waar het gebeurt - direct ter plaatse bij de klant? Voor onze uiteenlopende projecten, van inventarisatie tot digitalisering van verkoopruimtes, ben je onderweg in heel Oostenrijk, Duitsland en Europa. Samen met je team bereik je ambitieuze doelen. Lees meer over de voordelen die werken bij ons bijzonder maken.
Uw vragen - onze antwoorden
Hoe kan ik solliciteren naar een baan bij OMS Retail?
Je kunt gemakkelijk solliciteren via ons online sollicitatieportaal op de carrièrepagina. Selecteer gewoon de gewenste functie en klik op "Solliciteer nu".
Welke documenten moet ik meesturen met mijn aanvraag?
Stuur bij je sollicitatie een actueel CV mee. Eventueel ontvangen we ook graag een overtuigende motivatiebrief en relevante referenties.
Hoe verloopt de sollicitatieprocedure bij OMS Retail op het hoofdkantoor?
Zodra we je sollicitatie hebben ontvangen, wordt deze zorgvuldig gecontroleerd door het HR-team. Als je profiel overeenkomt met de geadverteerde functie, nodigen we je uit voor een eerste telefonisch interview. Afhankelijk van de functie volgen er nog meer gesprekken, waarvan ten minste één persoonlijk gesprek op locatie. Er kan ook gebruik worden gemaakt van assessments.
Biedt OMS Retail mogelijkheden voor bijscholing?
Ja, de verdere ontwikkeling van onze medewerkers is belangrijk voor ons. We bieden regelmatig trainingen, workshops en bijscholingen aan om je professionele en persoonlijke ontwikkeling zo goed mogelijk te bevorderen.
Zijn er flexibele werktijdmodellen of is mobiel werken mogelijk?
We hechten veel belang aan een goede balans tussen werk en privé. Onze belangrijkste werktijden liggen tussen 09:00 en 14:00 uur - buiten deze uren worden werktijden zelfstandig gepland in overeenstemming met de operationele vereisten. Mobiel werken is twee dagen per week mogelijk, hoewel de exacte afspraken kunnen variëren afhankelijk van de functie.
Hoe verloopt het inwerkproces bij OMS Retail?
Onze inwerkperiode omvat een gestructureerde introductie in het bedrijf, een kennismaking met het team en een initiële training. Het doel is om je de best mogelijke start te geven. Op je eerste werkdag nodigen we jou en je nieuwe collega's uit voor een welkomstlunch.
Met wie kan ik contact opnemen als ik nog vragen heb?
Met wie kan ik contact opnemen als ik nog vragen heb? U kunt ook rechtstreeks contact opnemen met onze HR-manager, mevrouw Carina Kintrup: carina.kintrup@oms-retail.com
