Nasza kultura pracodawcy
Jesteśmy ekspertami w handlu detalicznym. Od ponad 20 lat podróżujemy do sklepów naszych klientów i świadczymy wysokiej jakości usługi, które inspirują. Od kontroli stanów magazynowych po instalację elektronicznych etykiet cenowych, nasze profesjonalne zespoły są w drodze w Niemczech i całej Europie. Stań się częścią naszej misji i połącz wysokiej jakości pracę w świetnym zespole z odkrywaniem nowych miejsc!
Corina Mihailescu
"W mojej pracy najbardziej podoba mi się to, że wyprowadza mnie ona z mojej strefy komfortu. Dynamiczna atmosfera i ciągłe wyzwania sprawiają, że wykorzystuję swoje umiejętności i uczę się nowych rzeczy."
Madalin-Florin Nicolae
"To, co najbardziej podoba mi się w OMS, to również fakt, że rozwijam się zawodowo i pomysł podróżowania wszędzie i zobaczenia różnych miejsc w kraju i całej Europie każdego dnia".
Roxana-Marie Panait
"W mojej pracy podoba mi się to, że mogę poznawać ludzi i pracować z nimi tak, aby na koniec każdego dnia osiągnąć nasz cel i zadowolenie naszych klientów".
Nasze wartości
Tak właśnie pracujemy!
- Praca połączona z podróżowaniem: Dzięki pracy przyczyniasz się do sukcesu swojego zespołu, a w wolnym czasie masz możliwość odkrywania różnorodnych miast i miejsc.
- Wszechstronna beztroska: Zajmujemy się wszystkim - od podróży po planowanie trasy i zakwaterowanie, organizujemy Twój pobyt.
- Możliwość przejęcia odpowiedzialności: Jeśli chcesz pracować z nami w dłuższej perspektywie i jesteś zmotywowany, masz możliwość przejęcia odpowiedzialności jako lider zespołu lub projektu w przyszłości.
- Możliwości dalszego szkolenia: Zapewnimy Ci wsparcie w postaci szkoleń i kursów językowych. Rozwijajmy się razem!
Dalsze możliwości rozwoju
Chcemy rozwijać się razem z Tobą i cieszymy się na długoterminową współpracę! Dowiedz się więcej o tym, jak możemy wesprzeć Cię w Twojej podróży w OMS Retail tutaj:
Roxana-Maria Panait, lider zespołu
"OMS pomógł mi w dalszym rozwoju, oferując mi różne stanowiska. Od inwentaryzatora do lidera zespołu. Firma wspierała mnie, oferując różne szkolenia i kursy języka niemieckiego.
Madalin-Florin Nicolae, lider zespołu
OMS wspierał mnie podczas mojego rozwoju poprzez kilka kursów języka niemieckiego i kursów stylu przywództwa, a także szkolenia strategiczne. Kolejne kroki, które podejmę, aby rozwijać się w firmie, to bardzo dobra znajomość języka niemieckiego i proaktywne uczestnictwo we wszystkich nowych działaniach i pojawiających się możliwościach.
Proces aplikacji
Znalazłeś stanowisko, które lubisz i które Ci odpowiada? Świetnie! Oto, co dzieje się dalej:
- Kiedy aplikujesz na odpowiednie stanowisko, zostawiasz wszystkie swoje dane kontaktowe w formularzu
- Możesz zostać zaproszony na wstępną 15-minutową rozmowę telefoniczną.
Czy aplikowałeś na stanowisko asystenta ds. inwentaryzacji? Po rozmowie telefonicznej otrzymasz szybką informację zwrotną i prawdopodobnie ofertę kontraktu! W przypadku stanowiska lidera zespołu proces przebiega nieco dalej:
- Zostaniesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną online za pośrednictwem Teams. Wszystkie pytania zostaną zadane i udzielone na nie odpowiedzi, a my dowiemy się, czy jest to odpowiednia kandydatura!
- Otrzymasz również informację zwrotną i ewentualnie ofertę kontraktu w odpowiednim czasie
